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Getting to Know Lynn Healey, Chief Operations & Financial Officer, Sequence Bio

“I think there is great power in women supporting one another.”

Newfoundland and Labrador member, Lynn Healey is a woman who knows the sequence to success! The biotechnology company she leads researches Newfoundland’s genetic founder population to discover new, globally relevant links between human biology, health, and disease to accelerate the development of safer medicines and disease treatments.

“Our mission is to discover the true signals of disease to power life-changing medicines,” says Lynn.

Having grown up in St. John’s, Lynn attended Memorial University before moving to Toronto to become a partner at EY. She worked on projects in Canada, the US, Korea, Germany, Barbados and Switzerland. She’s now pleased to be making a difference in her home province where she enjoys spending time outdoors with her husband, two sons and fur-baby (an eight-year-old West-Highland Terrier named Finley).

“I love the opportunity to connect with other female leaders and executives to share perspectives and learn from each other,” reflects Lynn. “I think there is great power in women supporting one another. IWF provides a wonderful avenue for such connections and sharing.”

An active community volunteer, Lynn gives her time and talents to the Royal St. John's Regatta Committee, the Dr. H. Bliss Murphy Cancer Foundation and the 2025 Canada Summer Games organization. She strongly believes we need more female representation in senior leadership roles and at the Board level.

“This isn’t easy to address (if it were, we wouldn't still be talking about it!),” says Lynn, “but I think it stems from certain levels of unconscious bias that continue to exist, persistent inequities in certain areas, and women making choices for themselves at certain stages in their lives.  Would women make different choices if they felt properly supported and could see a path for themselves in their organizations? This is an important question and one that shows why the power of female role models, mentors and ‘women supporting women’ cannot be understated.”

Speaking of female role models, Lynn certainly leads by example. She was one of the youngest partners promoted within EY and appointed to the EY America’s Advisory Council and Canadian Partnership Board.  She was also selected as the first Chief Investment Officer for the Teachers’ Pension Plan Corporation where she was responsible for the investment strategy of the plan’s $4,000,000,000 investment portfolio.

“My career has shifted in some unexpected directions over the past 25 years, but I have grown tremendously through each challenge and opportunity.”

A positive perspective sure to resonate with many of you, our IWF leaders.


Apprendre à connaître Lynn Healey, directrice des opérations et des finances, Sequence Bio.

« Je pense qu’il y a un grand pouvoir dans le fait que les femmes se soutiennent mutuellement. »

Lynn Healey, membre de la section de Terre-Neuve-et-Labrador, est une femme qui connaît bien le succès. L’entreprise de biotechnologie qu’elle dirige effectue des recherches sur la population fondatrice génétique de Terre-Neuve pour découvrir de nouveaux liens pertinents à l’échelle mondiale entre la biologie humaine, la santé et la maladie, dans l’objectif d’accélérer le développement de médicaments et de traitements plus sûrs.

« Notre mission consiste à découvrir les véritables signaux de la maladie afin de mettre au point des médicaments susceptibles de changer la vie des patients », explique Lynn.

Ayant grandi à St. John’s, Lynn a fréquenté l’Université Memorial de Terre-Neuve avant de déménager à Toronto pour devenir associée chez EY. Elle a travaillé sur des projets au Canada, aux États-Unis, en Corée, en Allemagne, à la Barbade et en Suisse. Elle est maintenant heureuse d’apporter sa contribution dans sa province natale, où elle aime passer du temps en nature avec son mari, ses deux fils et son toutou adoré, un West highland white terrier de huit ans nommé Finley.

« J’aime pouvoir entrer en contact avec d’autres femmes leaders et cadres pour partager de nouvelles perspectives et apprendre les unes des autres », confie Lynn. « Je pense qu’il y a un grand pouvoir dans le fait que les femmes se soutiennent mutuellement. L’IWF offre une merveilleuse avenue pour de telles interactions et de tels partages. »

Bénévole active au sein de la communauté, Lynn offre son temps et son expérience au comité des régates royales de St. John’s, à la Fondation pour le cancer du Dr H. Bliss Murphy et à l’organisation des Jeux d’été du Canada de 2025. Elle croit fermement que nous avons besoin d’une plus grande représentation féminine dans les rôles de direction et au sein des conseils d’administration.

« Il n’est pas facile de s’attaquer à ce problème (si c’était le cas, ce serait chose du passé!), souligne Lynn, mais je pense qu’il découle de certains préjugés inconscients qui existent toujours, d’inégalités persistantes dans certains domaines et du fait que les femmes font des choix pour elles-mêmes à certaines étapes de leur vie. Les femmes feraient-elles des choix différents si elles se sentaient soutenues comme il se doit et si elles pouvaient entrevoir une voie pour elles-mêmes dans leur organisation? C’est une question importante qui démontre bien pourquoi le pouvoir des modèles féminins, des mentores et des “femmes qui soutiennent les femmes” ne peut être sous-estimé. »

En parlant de modèles féminins, Lynn est assurément une femme qui montre l’exemple. Elle a été l’une des plus jeunes associées promues au sein d’EY et a été nommée au conseil consultatif d’EY America ainsi qu’au conseil du Partenariat canadien. Elle a également été choisie comme première directrice des placements de la Teachers' Pension Plan Corporation, où elle était responsable de la stratégie d’investissement du portefeuille de placements du régime, d’une valeur de 4 G$.

« Ma carrière a pris des directions inattendues au cours des 25 dernières années, mais j’ai énormément progressé devant chaque défi et chaque opportunité qui se sont présentés à moi. »

Un constat positif qui ne manquera pas de trouver un écho chez nombre d’entre vous, chères membres de l’IWF.